Mise à jour du 14 mars :

Pour les RIS mouvement 2025, ce sera :

- le 26 mars l’après-midi (de 13h30 à 15h30)
– le 2 avril (de 9h à 11h30)

Les liens pour ces visios, ci dessous.

Le padlet et les infos... à venir !

Pour toute question snu85@snuipp.fr

S’inscrire à une RIS : attention chaque lien (en cliquant sur l’image) correspond à une des deux dates ! Vous recevrez un mail de confirmation contenant le lien pour la réunion suite à votre inscription. Attention ce lien est personnel, il faut s’inscrire individuellement.

Ensemble, s’informer, débattre, s’organiser pour gagner !

Cliquez sur l’image pour une bonne action, pour vous, pour votre métier...

Mise à jour du 10 mars :

Dans le cadre de la semaine d’action FSU-SNUipp voici un 4 pages sur la direction et le fonctionnement de l’école.

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Article du 27 février :

Depuis l’abrogation du décret des maitres directeurs en 1987, jusqu’à la loi Rilhac en 2021, le fonctionnement des écoles a fait régulièrement débat. Le glissement de l’école en établissement piloté par une direction hiérarchique n’a jamais remporté l’adhésion de la profession. Celle-ci s’est toujours mobilisée pour préserver le cadre où la directrice ou le directeur « pair parmi les pairs » anime et coordonne le conseil des maitres, avec un équilibre des prérogatives.
Aujourd’hui, alors que la référence à une autorité fonctionnelle mal définie incite des hiérarchies locales à faire pression auprès des directions pour obtenir « un changement de posture », le fonctionnement de l’école est à un point de bascule.

C’est pourquoi, la FSU-SNUipp 85 organise une Réunion d’Information Syndicale "spéciale Direction et Fonctionnement d’Ecole"

Pour quoi faire ?

• afin de faire le point sur le cadre réglementaire ;
• afin de décrypter les évolutions apportées par la loi Rilhac ;
• afin de faire un état des lieux concrets sur les conditions d’exercice des directrices et des directeurs et sur le fonctionnement d’école ;
• afin de construire des revendications ambitieuses avec les personnels pour gagner des avancées sur le sujet de la direction et du fonctionnement d’école !

Pour qui ?

Cette réunion s’adresse à toutes et tous les enseignant·es du 1er degré ! Elle n’est pas destinée uniquement aux directrices et directeurs d’école ! Parce que tout le monde est concerné par la recherche de l’amélioration du fonctionnement d’école !

Dans quel cadre ?

Cette RIS rentre dans le cadre d’une campagne nationale initiée par la FSU-SNUipp avec en point d’orgue la journée d’alerte nationale le 12 mars. L’objectif est de réunir les collègues sur la question de la direction et du fonctionnement d’école dans chacun des 102 départements de France, de faire un point sur les évolutions à l’oeuvre, de construire des revendications à partir des remontées des personnels ; revendications qui seront ensuite portées au Ministère !

Quelle organisation ?

La réunion se déroulera en deux temps :

Un premier temps sera consacré à une visioconférence de la FSU-SNUipp nationale (9h30 à 10h30)
Un second temps permettra de débattre sur les problématiques levées lors de la visio conférence, de croiser le cadre national avec les réalités départementales et de construire nos revendications (10h45 - 12h)

Pour s’inscrire :

Inscrivez vous à ce lien... ou en cliquant sur l’image !
Vous recevrez dans la foulée un lien de visio. En vous connectant à 9h le 12 mars, nous vous expliquerons la marche à suivre pour le webinaire. En cas de question(s), envoyez un mail à snu85@snuipp.fr

Venez nombreuses et nombreux pour ainsi participer à la réussite de cette Réunion d’Information Syndicale !

Pour rappel :

Jusqu’à 9h de RIS sont déductibles des réunions d’animations pédagogiques.

Pour aller plus loin

La FSU-SNUipp publie un "4 pages" spécifique sur la direction et le fonctionnement d’école.

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Pour la FSU-SNUipp, l’amélioration des conditions de travail des directrices et directeurs et celle du fonctionnement de l’école passent notamment par une extension des décharges et une aide administrative qualifiée et pérenne mais aussi par l’animation d’un collectif de travail renforcé.