www.snuipp.fr

SNUipp-FSU 85

Thèmes abordés


Vous êtes actuellement : Actions  / Archives 

fontsizeup fontsizedown impression s'abonner  à la rubrique {}

Documents joints


  • Préavis départemental de grève (SNUipp-FSU / Sud-Education / CGT-Educ’action)
    PDF - 139 ko
    Télécharger

  • Tract du SNUipp-FSU
    PDF - 107.5 ko
    Télécharger

  • Proposition de lettre aux familles
    Word - 30 ko
    Télécharger

  • Abandon du SMA et déclaration préalable : courrier au Ministère
    PDF - 47.3 ko
    Télécharger
3 février 2015

Les écoles en grève avec des objectifs précis

Plus de 60 000 enseignants des écoles (22% selon le SNUipp-FSU) sont en grève ce 3 février pour demander des améliorations aux conditions de travail, de rémunération, de formation et d’apprentissage de leurs élèves.

Notre école se singularise au niveau européen pour ses classes parmi les plus chargées, la faible rémunération de ses enseignants et la déshérence de sa formation continue. De nouveau, début Janvier, l’OCDE a pointé du doigt la France pour ne pas avoir pris à bras le corps ces sujets pourtant reconnus comme des leviers pour une meilleure réussite des élèves. Ces analyses rejoignent les demandes clairement portées par le SNUipp-FSU.

Au cœur du mouvement

Le salaire des PE, recrutés avec un master, se situe toujours en bas de l’échelle des pays de l’OCDE : 800 euros de moins par mois qu’un enseignant allemand, 300 de moins qu’un enseignant du second degré français. Au 1er janvier, à ce déclassement salarial, vient s’ajouter une baisse de 60 à 170 euros annuels de leur rémunération.

Concernant la formation, la mise en œuvre de la formation initiale est jugée laborieuse et encore insuffisamment professionnalisante. Quant à la formation continue, elle a quasiment disparu. Et pourtant, dans les médias, la ministre annonce des plans de formations dont le dernier, un plan de 100 millions d’euros sur la laïcité. Sur le terrain, c’est une autre chanson… Enfin, alors que des nouveaux programmes de maternelle sont prévus pour la rentrée prochaine, aucun plan de formation continue n’est pour l’instant programmé.

Le SNUipp-FSU a des demandes très précises
- une amplification de l’investissement budgétaire pour atteindre des effectifs par classes de pas plus de 20 élèves en éducation prioritaire, pas plus de 25 ailleurs et permettre le déploiement du plus de maîtres que de classes,
- mais aussi une revalorisation salariale avec, pour la rentrée 2015, le triplement de l’indemnité ISAE du 1er degré pour l’aligner sur l’ISOE du second degré (de 400 euros à 1 200 euros par an)
- enfin, la mise en place d’un grand plan de formation continue pour l’ensemble des professeurs d’école.

Sur tous ces sujets, le SNUipp ne compte pas « lâcher l’affaire » et est déterminé à obtenir satisfaction.


« Tous en grève le 3 février prochain ». C’est l’appel lancé par la FSU et le SNUipp dans cette période de crise économique et sociale et de montée des inégalités. Plus que jamais notre pays a besoin d’école, il faut lui donner les moyens de lutter efficacement contre l’échec scolaire qui touche en premier lieu les enfants issus des milieux populaires. C’est une des conditions pour offrir une culture commune à tous et toutes et permettre l’émancipation de chacun-e. Alors que les nouveaux rythmes scolaires accentuent la dégradation des conditions de travail des enseignant-es et renforcent les inégalités territoriales, la priorité au primaire ne se traduit pas dans les écoles.

PDF - 107.5 ko
Tract du SNUipp-FSU

Word - 30 ko
Proposition de lettre aux familles

PDF - 47.3 ko
Abandon du SMA et déclaration préalable : courrier au Ministère

Pour des créations de postes qui permettent d’alléger les effectifs par classe

Pour une formation initiale et continue de qualité

Pour une augmentation générale des salaires

Disons non à la politique austéritaire mortifère.

D’autres choix sont nécessaires et possibles !

MANIFESTATION 9 H 30

PLACE NAPOLÉON

AG 11h00 - PÔLE ASSOCIATIF


Budget : pas assez de postes pour la rentrée prochaine

« L’École est en première ligne » dit la Madame la Ministre. Les enseignants le savent et ne voient pas les soutiens nécessaires arriver. Plus d’éducation ? Qu’en est-il concrètement ? 13 postes supplémentaires sont attribués à la Vendée. C’est un par circonscription ! Les seuils en maternelle sont à 32 sans compter les plus petits et 28,8 pour l’élémentaire. Dans ces conditions le « plus d’éducation » est un slogan !

Nationalement, 2 511 seront créés à la rentrée 2015 pour 23 400 élèves supplémentaires attendus. En prenant en compte l’amélioration du régime des décharges pour la direction d’école et les demi-journées d’allègement de service en REP+, il ne reste plus que 861 postes, soit un enseignant pour 27 élèves !
La promesse des 60.000 postes pour l’Éducation ne sera pas tenue (lire l’article du Monde). La refondation de l’école a sérieusement du plomb dans l’aile ! Avec 13 postes, que va pouvoir faire la DASEN ? Les promesses sont enterrées et le risque est fort d’opposer les écoles entre elles.
Le SNUipp-FSU 85 est consterné par le décalage des propos ministériels et la dotation académique.

Baisser les effectifs et améliorer les conditions de travail
- La taille des classes, déterminante pour la réussite des élèves comme le confirment plusieurs études, doit baisser. Pour le SNUipp-FSU, les effectifs ne doivent pas dépasser 25 élèves par classe, pas plus de 20 élèves en REP et REP + et pas plus de 15 élèves pour les moins de 3 ans.
- Pour réussir la scolarisation des élèves en situation de handicap, il faut des professionnel-les formés avec statut pérenne et un salaire à hauteur des missions. Dans les classes scolarisant au moins un-e élève en situation de handicap les effectifs doivent être allégés.
- La carte de l’éducation prioritaire doit se faire à partir des besoins objectifs des écoles et pas à partir de moyens constants définis à l’avance. Il est inadmissible que les écoles dont le collègue de rattachement n’est pas en REP soient automatiquement exclues de l’éducation prioritaire !
- Les nouveaux rythmes scolaires, censés apporter une réponse à la difficulté scolaire, ne font qu’accentuer la dégradation des conditions de travail des enseignant-es et renforcent les inégalités territoriales. Le SNUipp-FSU continue d’exiger une remise à plat de cette réforme.
- Les APC ne répondent pas non plus au traitement de la difficulté scolaire. Le SNUipp-FSU demande la fin des APC et le retour à un temps de concertation institutionnalisé dans l’emploi du temps régulier des écoles.
- La gestion des personnels (inspection, rapport à la hiérarchie, mutations, temps partiel, droit syndical,…) a subi des dégradations incessantes ces dernières années. Elle doit être remise à plat.

L’urgence salariale

Devant le déclassement salarial des enseignants, la revalorisation devient une urgence. L’annonce de la prime aux recteurs et rectrices a sonné comme une provocation alors que le salaire des enseignants va baisser en janvier. Il faut d’urgence rattraper les pertes de salaires, augmenter le point d’indice - gelé depuis 2010 – et aligner immédiatement l’ISAE (400 € bruts annuels) sur l’ISOE du 2nd degré (1200 € brut annuels) tout en la rendant accessible à tous les enseignants. L’ouverture de discussions pour aboutir à une programmation de la revalorisation de l’indemnité est d’ailleurs explicitement réclamée par le SNUipp-FSU.

Formation initiale et continue
- Demander aux PE stagiaires de cumuler un mi-temps en responsabilité et un mi-temps en ESPE n’est pas tenable, ni réaliste. Cela ne correspond pas à une véritable formation professionnelle et il faut retrouver d’urgence un maximum d’1/3 en responsabilité et 2/3 en ESPE, afin que le volume de formation didactique et théorique prenne toute sa place et son sens.
- Quant à la formation continue, elle a quasiment disparu. Alors que le métier est devenu de plus en plus complexe le SNUipp-FSU estime qu’il faut d’urgence rétablir une formation continue de qualité sous forme de stages remplacés sur le temps de classe.

Alors oui ! « Tous en grève le 3 février ».

A consulter :
- Le courrier de la FSU à la ministre de l’Éducation nationale

 

10 visiteurs en ce moment

*Top

SNUipp-FSU 85
Pôle associatif - 71 boulevard Aristide Briand (Rez-de-chaussée, porte C)
BP 01 - 85001 La Roche-sur-Yon Cedex
Tel : 02 51 62 03 14
Email : snu85@snuipp.fr
Facebook : facebook.com/SNUipp85

Cliquez ici pour se rendre à la section. / Visuel de l’emplacement

Mentions légales


©Copyright 2006 - SNUipp-FSU 85, tous droits réservés.